Laufbahn in der Pflege

Was gibt es für Ausbildungsplätze in der Pflege? Wie kann ich mich beruflich weiterentwickeln? Möchte ich eine (neue) Funktion in der Bildung, der Fachentwicklung oder der Führung im Pflegedienst der PBL übernehmen? Welche Voraussetzungen bringe ich dafür bereits mit? Welche Möglichkeiten für meine berufliche Entwicklung bietet mir die PBL? Antworten auf diese Fragen gibt uns das Laufbahn- und Karrieremodell im Pflegedienst.

Das Kompetenzrad ist die Grundlage unseres Laufbahn- und Karrieremodells. Es ist vor allem dazu da, Kompetenzen – also Fähigkeiten, Fertigkeiten und Erfahrungen – transparent zu machen. Es hilft, fehlende Kompetenzen in einer angestrebten Laufbahn zu erkennen und Mitarbeitende gezielt zu fördern. Dadurch entsteht Transparenz in den Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.